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Chef de Chantier Gros Oeuvre Confirmé (H/F)



Société
Adecco Consulting
Site web
Secteur d'activité
BTP / Génie civil
Offre déposée le
2009-11-13
Offre vue
2511 fois
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Référence DTJ- 12420

Description

MISSIONS:
- Fixer les méthodes d’exécution
- Implantation et contrôle en cours d’exécution
- Analyser les plans transmis et vérifier la conformité plan archi-plan béton
- Proposer l’organisation pour la production de l’ouvrage en tenant compte des objectifs de délais, sécurité et de qualité
- Produire / faire produire l’ouvrage conformément aux engagements pris / animer les équipes / donner les consignes
- Identifier, adapter et optimiser les ressources (humaines et matérielles) nécessaires au chantier
- Garantir la tenue des délais annoncés, le respect des règles de sécurité et la qualité des travaux
- Garantir la bonne utilisation et l’entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Favoriser les bonnes relations avec les riverains et l’environnement direct du chantier
- Gérer le personnel en charge sur le chantier (contrôle des heures effectuées, respect des règles internes, gérer les absences, formation, évaluations …)
- Suivre les consommations et dépenses : béton / acier

PROFIL :
- Expérience exigée de 10 ans minimum sur un poste de chef de chantier Gros Oeuvre dans une grande entreprise
- Connaissances en gestion du personnel / management (accompagnement, animation et évaluation des ouvriers)
- Connaissances en gestion planning
- Connaissances en ratios de rendement (H/m3)
- Aptitudes requises : technicité, autonomie, rigueur, bon sens du relationnel, pédagogie et adaptabilité, grandes capacités managériales, maîtrise des coûts.

Lieu de travail NOUMEA + déplacements

Commentaire Merci d'adresser CV, lettre de motivation et prétentions salariales à l'attention de David RIPERT.
Contrat
CDI
Expérience Plus de 10 ans
Salaire annuel

Pour répondre
Société Adecco Calédonie
Cabinet de recrutement Outre-Mer
Contact David RIPERT
Vous pouvez répondre à cette annonce:
- par email: david.ripert@adecco.nc
 
-

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